База отдыха в белыничах
Обновлено: 18.04.2024
Об этом жилье.
Усадьба "Родны кут" находится на берегу живописного Заозерского озера. Усадьба оснащена всем необходимым для комфортного проживания.
Недалеко от усадьбы растет смешанный лес, в котором можно собирать грибы и ягоды.
Жилье.
Вы сможете провести романтические выходные, отдохнуть на природе с семьей и насладиться общением с лучшими друзьями.
Вмещает гостей: 6
Ванных комнат: 1
Спален: 2
Кровати: 2
Доступно гостям.
В доме есть теплая и холодная вода, душ, кухня, столовая комната, печка-лежанка, телевизор, две спальные комнаты и гостиная.
Цена за сутки 60 рублей. За один день на выходных 100 рублей, за двое и больше 60 рублей.
Стоимость бани 40 рублей неограниченное время.
Цены на услуги базы отдыха
Аренда дома охотника (без пользования бильярдом), свыше 5 чел. до 10 чел.
Пользование обеденным залом и кухней в доме охотника (вместимость до 16 чел.)
Пользование закрытой беседкой с печью
Пользование закрытой беседкой для детей (Беседка № 3)
Пользование малой закрытой беседкой с обеденной группой ( Беседка № 4)
Пользование домиком с печью и обеденной группой (Дом № 1)
Проживание в 1-местном летнем домике (двуспальная кровать) (Дом № 2)
Проживание в 2-местном летнем домике
(1 койко-место) (Дом № 3)
Пользование баней (до 1 часа)
1 посещение
Пользование баней (до 3 часов)
1 посещение
Аренда комплекса (дом, баня, беседки, домики)
Пользование автостоянкой на территории базы отдыха
13 Сентября 2021, 11:29С 13 по 17 сентября 2021 года проводится «Неделя нулевого травматизма»
Концепция нулевого травматизма «Vision Zero»
«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» – это новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства.
В целях развития культуры безопасности и гигиены труда, в соответствии с концепцией «Vision Zero», МАСО разработала практический инструмент управления, соблюдение которого может позволить снизить производственный травматизм до минимума.
СЕМЬ «ЗОЛОТЫХ ПРАВИЛ» КОНЦЕПЦИИ «Vision Zero»
1. Стать лидером – показать приверженность принципам
2. Выявлять угрозы – контролировать риски
3. Определять цели – разрабатывать программы
4. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации
5. Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием
6. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки
7. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия
1. Стать лидером – показать приверженность принципам
Будьте лидером – поднимите знамя! Ваше поведение как руководителя имеет решающее значение для успеха или неудачи в развитии охраны труда на вашем предприятии.
Каждый работодатель, директор и менеджер несёт ответственность за охрану труда на предприятии. Качество руководства определяет не только практику в области охраны труда, но и собственную привлекательность, успешность и устойчивость. Оно требует открытого взаимодействия и чёткой культуры управления. Качественное руководство характеризуется в том числе предсказуемостью, последовательностью и вниманием к деталям.
Директора и менеджеры показывают другим пример для подражания. Они устанавливают правила и сами следуют им. Они обеспечивают понимание этих правил и их выполнение всеми работниками предприятия. Любое нарушение требует немедленной реакции! Оцените ситуацию! Выявление факторов риска должно поощряться. То, как поступают сами менеджеры, с чем они мирятся и на чём настаивают, определяет норму поведения работников.
2. Выявлять угрозы – контролировать риски
Оценка рисков является важным инструментом, позволяющим своевременно и систематически выявлять опасность и риски, а также принимать превентивные меры. Дополнительно должны оцениваться аварийные, предаварийные и травмоопасные ситуации.
Вы поступаете рационально, анализируя угрозы и риски, чтобы предупредить производственные аварии и сбои, что позволяет вам оценивать потенциальные факторы риска, а также определять и документировать необходимые превентивные меры. Поэтому этим инструментом сегодня пользуются во всём мире.
Оценки рисков, осуществляемые должным образом и на систематической основе, являются важной темой практического инструктажа работников предприятия. Анализ аварийных, предаварийных и травмоопасных ситуаций позволяет выявлять вопросы, требующие особого внимания или потенциальных улучшений.
3. Определять цели – разрабатывать программы
Успех в деле охраны труда требует постановки ясных целей и принятия конкретных практических шагов, что должно быть предусмотрено в отдельной программе.
Безопасность и гигиена труда включает множество аспектов. Расставьте приоритеты, установите ясные цели в области охраны труда на предприятии и постарайтесь достичь их в среднесрочной перспективе, например, в рамках трёхлетней программы.
Существует несколько вариантов целенаправленного программного подхода: вы ставите целью неуклонное снижение числа производственных аварий, либо вы выделяете вопросы, которым следует уделить основное внимание, например, работе с оборудованием, эксплуатации вилочных погрузчиков и использованию индивидуальных средств защиты или снижению уровня загрязнения рабочей среды пылью. Как только ваши работники поймут, что вас лично беспокоит их безопасность и здоровье и что на предприятии предпринимаются определённые шаги в этом направлении, успех не заставит себя ждать. Вам следует регулярно информировать работников об успешном продвижении к поставленным целям.
4. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации
Систематическая работа по совершенствованию охраны труда на предприятии – это хорошая идея. Она не требует больших усилий и окупает себя.
Имея высокоорганизованную систему охраны труда, любое предприятие работает без сбоев, поскольку уменьшается число неисправностей, простоев и проблем с качеством продукции. Это веский довод в пользу эффективной организации охраны труда – все это окупится!
Вам помогут перечни контрольных вопросов. Тем, кто хочет добиться большего, следует создать систему управления охраной труда как основу для постоянного совершенствования. Успешный аудит после её внедрения открывает путь к сертификации и признанию.
5. Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием
Безопасные производственные помещения, оборудование и рабочие места являются обязательными условиями безаварийной работы. Кроме того, должно учитываться влияние производственной среды на здоровье работников.
Эффективные стратегии в области охраны труда предусматривают технические, организационные и индивидуальные меры. Меры технического характера имеют первостепенное значение. Поэтому крайне важно обеспечить соответствие станков, помещений, оборудования и рабочих мест требованиям действующих стандартов по охране труда, а также исключить или минимизировать вредное воздействие на здоровье работников.
Естественно, не всегда имеется возможность использовать новейшие технологии. В таких случаях необходима модернизация. Уже доказала свою состоятельность практика информирования отдела снабжения о том, что на первом месте должны стоять вопросы безопасности и что безопасное оборудование должно быть частью любого производственного процесса. Необходимо помнить, что большинство несчастных случаев происходит во время экстренного или планового ремонта и технического обслуживания, поскольку проведению этих работ зачастую препятствует конструктивные особенности объекта либо они проводятся без использования средств защиты или с их использованием в неисправном состоянии. Администрация предприятия должна не допускать подобных ситуаций.
6. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки
Инвестируйте в обучение и профессиональную подготовку своих работников и следите за тем, чтобы квалификация каждого из них соответствовала занимаемой должности.
После аварии часто задаётся вопрос: «Как это могло случиться?». Технические средства и производственное оборудование работают все быстрее и эффективнее, но в то же время они становятся все сложнее и чаще выходят из строя. Тем более важно систематически привлекать на рабочие места высококвалифицированный и хорошо подготовленный персонал. Руководство компании несёт ответственность за подготовку детальных квалификационных требований для каждой должности на предприятии и за соответствие квалификации каждого работника его обязанностям.
Характер рабочих мест непрерывно меняется. Знания устаревают все стремительнее, а профессиональные навыки работников требуют регулярного обновления. Как никогда в прошлом обязательными условиями становятся профессиональная подготовка и непрерывное обучение; при этом исключений не делается и в отношении представителей руководства и администрации предприятия!
7. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия
Мотивируйте своих работников, привлекая их к решению всех вопросов охраны труда. Эти инвестиции окупаются!
Поощрение сотрудников к соблюдению правил техники безопасности является одной из главных обязанностей руководителя. Предприятия, которые заботятся о работниках и активно вовлекают их в процесс охраны труда, получают возможность максимально использовать важный актив – знания, способности и идеи работников.
Если с работником советуются, например, когда оцениваются риски или разрабатываются рабочие инструкции, он активнее стремится следовать правилам. Повышению мотивации способствует проведение регулярных интерактивных мероприятий и информационных дней, в ходе которых можно приобрести практический опыт и знания об охране труда. Ничего не стоит похвалить работников за соблюдение правил безопасности, узнать их мнение, поинтересоваться, как они решают сложные производственные задачи, и немедленно отреагировать на неосторожные действия или опасную ситуацию.
В то же время это помогает формировать личную позицию работников и мотивирует их к безопасной, вдумчивой и, главное, уверенной работе.
Цель заключается в том, чтобы каждый работников заботился о себе, равно как и о своих коллегах. «Один за всех, все за одного»!
03 Сентября 2021, 11:58В период с 01.09.2021 года по 10.09.2021 года на территории Белыничского района проводится Единый день безопасности. На территории ГЛХУ «Белыничский лесхоз» Единый день безопасности проводится 07.09.2020 года.
В целях профилактики и недопущения в дальнейшем травматизма работающих при выполнении работ по валке леса, лесосечных работ, работ в цеху по переработке древесины, РММ:
обеспечить безусловное соблюдение требований Правил по охране труда при ведения лесного хозяйства утвержденных постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Министерства лесного хозяйства Республики Беларусь от 30 марта 2020 г. № 32/5;
организовать выполнение лесосечных работ под руководством и в присутствии на лесосеке руководителя работ (мастера). В случае отсутствия мастера руководство этими работами возлагать на одного из работников организации, прошедшего обучение и проверку знаний по охране труда для ведения данного вида работ. Лицам, под руководством которых выполняются лесосечные работы, пройти в установленном законодательстве порядке обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда;
к выполнению лесосечных работ допускать работников соответствующей профессии и квалификации, прошедших в установленном порядке медицинские осмотры, обучение безопасным методам и приемам работы, инструктаж, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда в соответствии с Инструкцией о порядке обучения, стажировке, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28 ноября 2008 г. № 175 (в редакции постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29 мая 2020 г. № 54);
производство работ осуществлять в соответствии с технологической картой разработки лесосеки, с которой перед началом производства работ должны быть ознакомлены под роспись все работники, которым предстоит разрабатывать лесосеку;
обозначать опасную зону в зависимости от рельефа местности и высоты деревьев. До начала выполнения основных лесосечных операций производить подготовительные работы, включающие подготовку лесосек и лесопогрузочных пунктов, обустройство мастерского участка, строительство лесовозных усов, уборку опасных деревьев, разметку магистральных и пасечных трелевочных волоков;
во время валки деревьев не допускать выполнения работ на территории опасной зоны (расчищать снег вокруг деревьев, обрубать сучья, чокеровать, трелевать, сжигать сучья и выполнять другие работы);
при валке дерева соблюдать параметры подпила и направление валки, а также использовать валочные приспособления: валочную лопатку, топор с клиньями, в случае работы вальщика в паре с помощником вальщика леса - валочную вилку;
снятие зависших деревьев осуществлять трактором, лебедкой или при помощи конной тяги;
не допускать к работе (отстранять от работы) лиц в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, не прошедших в установленном порядке медицинский осмотр, обучение, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда, не использующих необходимые средства индивидуальной защиты;
принять должные меры по обеспечению безусловного и немедленного расторжения контрактов с работниками за нарушение правил охраны труда и техники безопасности, повлекшее увечье или смерть, распитие спиртных напитков в рабочее время или по месту работы в соответствии с подпунктом 1.4 пункта 1 Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 года №1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины»;
обеспечить проведение контроля за состоянием охраны труда в соответствии с Инструкцией о порядке осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15.05.2020 № 51.
База отдыха "Глухариный ток"
«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» – это новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства.
В целях развития культуры безопасности и гигиены труда, в соответствии с концепцией «Vision Zero», МАСО разработала практический инструмент управления, соблюдение которого может позволить снизить производственный травматизм до минимума.
СЕМЬ «ЗОЛОТЫХ ПРАВИЛ» КОНЦЕПЦИИ «Vision Zero»
1. Стать лидером – показать приверженность принципам
2. Выявлять угрозы – контролировать риски
3. Определять цели – разрабатывать программы
4. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации
5. Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием
6. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки
7. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия
1. Стать лидером – показать приверженность принципам
Будьте лидером – поднимите знамя! Ваше поведение как руководителя имеет решающее значение для успеха или неудачи в развитии охраны труда на вашем предприятии.
Каждый работодатель, директор и менеджер несёт ответственность за охрану труда на предприятии. Качество руководства определяет не только практику в области охраны труда, но и собственную привлекательность, успешность и устойчивость. Оно требует открытого взаимодействия и чёткой культуры управления. Качественное руководство характеризуется в том числе предсказуемостью, последовательностью и вниманием к деталям.
Директора и менеджеры показывают другим пример для подражания. Они устанавливают правила и сами следуют им. Они обеспечивают понимание этих правил и их выполнение всеми работниками предприятия. Любое нарушение требует немедленной реакции! Оцените ситуацию! Выявление факторов риска должно поощряться. То, как поступают сами менеджеры, с чем они мирятся и на чём настаивают, определяет норму поведения работников.
2. Выявлять угрозы – контролировать риски
Оценка рисков является важным инструментом, позволяющим своевременно и систематически выявлять опасность и риски, а также принимать превентивные меры. Дополнительно должны оцениваться аварийные, предаварийные и травмоопасные ситуации.
Вы поступаете рационально, анализируя угрозы и риски, чтобы предупредить производственные аварии и сбои, что позволяет вам оценивать потенциальные факторы риска, а также определять и документировать необходимые превентивные меры. Поэтому этим инструментом сегодня пользуются во всём мире.
Оценки рисков, осуществляемые должным образом и на систематической основе, являются важной темой практического инструктажа работников предприятия. Анализ аварийных, предаварийных и травмоопасных ситуаций позволяет выявлять вопросы, требующие особого внимания или потенциальных улучшений.
3. Определять цели – разрабатывать программы
Успех в деле охраны труда требует постановки ясных целей и принятия конкретных практических шагов, что должно быть предусмотрено в отдельной программе.
Безопасность и гигиена труда включает множество аспектов. Расставьте приоритеты, установите ясные цели в области охраны труда на предприятии и постарайтесь достичь их в среднесрочной перспективе, например, в рамках трёхлетней программы.
Существует несколько вариантов целенаправленного программного подхода: вы ставите целью неуклонное снижение числа производственных аварий, либо вы выделяете вопросы, которым следует уделить основное внимание, например, работе с оборудованием, эксплуатации вилочных погрузчиков и использованию индивидуальных средств защиты или снижению уровня загрязнения рабочей среды пылью. Как только ваши работники поймут, что вас лично беспокоит их безопасность и здоровье и что на предприятии предпринимаются определённые шаги в этом направлении, успех не заставит себя ждать. Вам следует регулярно информировать работников об успешном продвижении к поставленным целям.
4. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации
Систематическая работа по совершенствованию охраны труда на предприятии – это хорошая идея. Она не требует больших усилий и окупает себя.
Имея высокоорганизованную систему охраны труда, любое предприятие работает без сбоев, поскольку уменьшается число неисправностей, простоев и проблем с качеством продукции. Это веский довод в пользу эффективной организации охраны труда – все это окупится!
Вам помогут перечни контрольных вопросов. Тем, кто хочет добиться большего, следует создать систему управления охраной труда как основу для постоянного совершенствования. Успешный аудит после её внедрения открывает путь к сертификации и признанию.
5. Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием
Безопасные производственные помещения, оборудование и рабочие места являются обязательными условиями безаварийной работы. Кроме того, должно учитываться влияние производственной среды на здоровье работников.
Эффективные стратегии в области охраны труда предусматривают технические, организационные и индивидуальные меры. Меры технического характера имеют первостепенное значение. Поэтому крайне важно обеспечить соответствие станков, помещений, оборудования и рабочих мест требованиям действующих стандартов по охране труда, а также исключить или минимизировать вредное воздействие на здоровье работников.
Естественно, не всегда имеется возможность использовать новейшие технологии. В таких случаях необходима модернизация. Уже доказала свою состоятельность практика информирования отдела снабжения о том, что на первом месте должны стоять вопросы безопасности и что безопасное оборудование должно быть частью любого производственного процесса. Необходимо помнить, что большинство несчастных случаев происходит во время экстренного или планового ремонта и технического обслуживания, поскольку проведению этих работ зачастую препятствует конструктивные особенности объекта либо они проводятся без использования средств защиты или с их использованием в неисправном состоянии. Администрация предприятия должна не допускать подобных ситуаций.
6. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки
Инвестируйте в обучение и профессиональную подготовку своих работников и следите за тем, чтобы квалификация каждого из них соответствовала занимаемой должности.
После аварии часто задаётся вопрос: «Как это могло случиться?». Технические средства и производственное оборудование работают все быстрее и эффективнее, но в то же время они становятся все сложнее и чаще выходят из строя. Тем более важно систематически привлекать на рабочие места высококвалифицированный и хорошо подготовленный персонал. Руководство компании несёт ответственность за подготовку детальных квалификационных требований для каждой должности на предприятии и за соответствие квалификации каждого работника его обязанностям.
Характер рабочих мест непрерывно меняется. Знания устаревают все стремительнее, а профессиональные навыки работников требуют регулярного обновления. Как никогда в прошлом обязательными условиями становятся профессиональная подготовка и непрерывное обучение; при этом исключений не делается и в отношении представителей руководства и администрации предприятия!
7. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия
Мотивируйте своих работников, привлекая их к решению всех вопросов охраны труда. Эти инвестиции окупаются!
Поощрение сотрудников к соблюдению правил техники безопасности является одной из главных обязанностей руководителя. Предприятия, которые заботятся о работниках и активно вовлекают их в процесс охраны труда, получают возможность максимально использовать важный актив – знания, способности и идеи работников.
Если с работником советуются, например, когда оцениваются риски или разрабатываются рабочие инструкции, он активнее стремится следовать правилам. Повышению мотивации способствует проведение регулярных интерактивных мероприятий и информационных дней, в ходе которых можно приобрести практический опыт и знания об охране труда. Ничего не стоит похвалить работников за соблюдение правил безопасности, узнать их мнение, поинтересоваться, как они решают сложные производственные задачи, и немедленно отреагировать на неосторожные действия или опасную ситуацию.
В то же время это помогает формировать личную позицию работников и мотивирует их к безопасной, вдумчивой и, главное, уверенной работе.
Цель заключается в том, чтобы каждый работников заботился о себе, равно как и о своих коллегах. «Один за всех, все за одного»!
03 Сентября 2021, 11:58В период с 01.09.2021 года по 10.09.2021 года на территории Белыничского района проводится Единый день безопасности. На территории ГЛХУ «Белыничский лесхоз» Единый день безопасности проводится 07.09.2020 года.
В целях профилактики и недопущения в дальнейшем травматизма работающих при выполнении работ по валке леса, лесосечных работ, работ в цеху по переработке древесины, РММ:
обеспечить безусловное соблюдение требований Правил по охране труда при ведения лесного хозяйства утвержденных постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Министерства лесного хозяйства Республики Беларусь от 30 марта 2020 г. № 32/5;
организовать выполнение лесосечных работ под руководством и в присутствии на лесосеке руководителя работ (мастера). В случае отсутствия мастера руководство этими работами возлагать на одного из работников организации, прошедшего обучение и проверку знаний по охране труда для ведения данного вида работ. Лицам, под руководством которых выполняются лесосечные работы, пройти в установленном законодательстве порядке обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда;
к выполнению лесосечных работ допускать работников соответствующей профессии и квалификации, прошедших в установленном порядке медицинские осмотры, обучение безопасным методам и приемам работы, инструктаж, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда в соответствии с Инструкцией о порядке обучения, стажировке, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28 ноября 2008 г. № 175 (в редакции постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29 мая 2020 г. № 54);
производство работ осуществлять в соответствии с технологической картой разработки лесосеки, с которой перед началом производства работ должны быть ознакомлены под роспись все работники, которым предстоит разрабатывать лесосеку;
обозначать опасную зону в зависимости от рельефа местности и высоты деревьев. До начала выполнения основных лесосечных операций производить подготовительные работы, включающие подготовку лесосек и лесопогрузочных пунктов, обустройство мастерского участка, строительство лесовозных усов, уборку опасных деревьев, разметку магистральных и пасечных трелевочных волоков;
во время валки деревьев не допускать выполнения работ на территории опасной зоны (расчищать снег вокруг деревьев, обрубать сучья, чокеровать, трелевать, сжигать сучья и выполнять другие работы);
при валке дерева соблюдать параметры подпила и направление валки, а также использовать валочные приспособления: валочную лопатку, топор с клиньями, в случае работы вальщика в паре с помощником вальщика леса - валочную вилку;
снятие зависших деревьев осуществлять трактором, лебедкой или при помощи конной тяги;
не допускать к работе (отстранять от работы) лиц в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, не прошедших в установленном порядке медицинский осмотр, обучение, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда, не использующих необходимые средства индивидуальной защиты;
принять должные меры по обеспечению безусловного и немедленного расторжения контрактов с работниками за нарушение правил охраны труда и техники безопасности, повлекшее увечье или смерть, распитие спиртных напитков в рабочее время или по месту работы в соответствии с подпунктом 1.4 пункта 1 Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 года №1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины»;
обеспечить проведение контроля за состоянием охраны труда в соответствии с Инструкцией о порядке осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15.05.2020 № 51.
Белыничский лесхоз
Отдых у нас идеально подойдет как для заядлых охотников, так и для желающих провести пару дней на лоне природы.
Двухэтажный деревянный дом, с каминным залом и обеденной зоной, оборудованная кухня, спальни комнат со всеми удобствами, бильярдный зал, украшенный охотничьими трофеями. На территории есть баня, в которой можно отлично попариться и беседки c мангалами для отдыха. Для детей имеется оборудованная детская площадка с горками.
Аренда оборудования для отдыха: места для барбекю/шашлыка
Развлечение и услуги: семейный отдых, проведение мероприятий, отдых у воды, рыбалка, прогулки, сбор грибов и ягод, охота
Базы отдыха Белыничи
Услуги погрузки и разрузки лесоматириала; реализация дров, пиломатериала и круглого лесоматериала, посадочного материала; транспортные услуги и перевозки; база отдыха; охотничье туры, трофеи, охота и рыбалка.
+375 (2232) 7 94. arrow_drop_down- +375 (2232) 7 94 83 (Приемная)
- +375 (2232) 7 90 77 (Бухгалтерия)
- +375 2232 51405 (Приемная)
- +375 (29) 325 92 71 (Администратор)
Также в разделе:
3 организаций 3 организаций 3 организаций 3 организаций 3 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организацийКаталог предприятий и организаций Беларуси.
г. Минск, ул. Тимирязева, д.65Б, пом. 212 Рейтинг компаний
По вопросам размещения рекламы: info@ibiz.by
Тел./факс: +375 (17) 258 23 91, +375 (17) 258 23 92
Использование портала означает согласие с Пользовательским соглашением.
Оплата за рекламные услуги осуществляется на основании публичного договора.
Усадьба "Забавы"
Адрес: Могилевская область, Белыничский район, д. Забавы (примерно 50 км от Могилева по Минскому шоссе).
Количество мест: до 5 человек
Описание: баня и сад, телевизор, газ, холодильник, электрический чайник, посуда, мангал. Рыбалка, возможна организация охоты.
База отдыха на озере в Белыничах
Услуги погрузки и разрузки лесоматириала; реализация дров, пиломатериала и круглого лесоматериала, посадочного материала; транспортные услуги и перевозки; база отдыха; охотничье туры, трофеи, охота и рыбалка.
+375 (2232) 7 94. arrow_drop_down- +375 (2232) 7 94 83 (Приемная)
- +375 (2232) 7 90 77 (Бухгалтерия)
Также в разделе:
3 организаций 3 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 2 организаций 1 организацийКаталог предприятий и организаций Беларуси.
г. Минск, ул. Тимирязева, д.65Б, пом. 212 Рейтинг компаний
По вопросам размещения рекламы: info@ibiz.by
Тел./факс: +375 (17) 258 23 91, +375 (17) 258 23 92
Использование портала означает согласие с Пользовательским соглашением.
Оплата за рекламные услуги осуществляется на основании публичного договора.
Аренда коттеджей, усадеб на сутки в Белыничском районе
Агроусадьба «Белы птах» находится в 20 километрах от города Могилева рядом с трассой Могилев-Минск, 160 километров от города Минска.
В деревне Рафолово можно насладиться живописными пейзажами, благоприятной экологией и неповторимым деревенским колоритом.
Общение с родной природой, как известно – лучший способ набраться сил.
Усадьба принимает как одного отдыхающего, так и семьи и компании (до 11 человек в один дом).
Аренда домов у озера в Белыничском районе
Недавно последнее объявление в разделе "Аренда коттеджа на сутки. Коттеджи на выходные" в Белыничский район, Дома у озера стало неактуальным. В ближайшее время здесь обязательно появятся новые объявления. Попробуйте зайти на эту страницу позже или воспользуйтесь поиском.
Объявления поблизости
Аренда на сутки а.у., п.Грудичино, 201км(Мог)
150 BYN/сутки/чел.
60 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки к-ж, г.Кричев, 396км(Мог)
15 BYN/сутки/чел.
6 USD/сутки/чел.
Дом на берегу озера на сутки
30 BYN/сутки/чел.
12 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки а.у., г.Чериков, 371км(Мог)
10 BYN/сутки/чел.
4 USD/сутки/чел.
Агроусадьба 76км от Минска
25 BYN/сутки/чел.
10 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки к-ж, д.Смык, 81.9км(Пух)
17 BYN/сутки/чел.
6,8 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки а.у., д.Подлужье, нап.Мог
30 BYN/сутки/чел.
12 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки а.у., д.Чечевичи, нап.Мог
договорная цена
Аренда на сутки а.у., д.Подлужье, 60км(Мог)
25 BYN/сутки/чел.
10 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки г.Климовичи
договорная цена
Аренда на сутки а.у., д.Проточное, нап.Мог
25 BYN/сутки/чел.
10 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки а.у., д.Чечевичи, 50км(Мог)
40 BYN/сутки/чел.
16 USD/сутки/чел.
Усадьба Клевое местечко д.Смык
1 BYN/сутки/чел.
0,4 USD/сутки/чел.
Агроусадьба Медвежий угол
50 BYN/сутки/чел.
20 USD/сутки/чел.
Аренда на сутки б.о., д.Чечевичи, Быховский р-н
договорная цена
Вам будет интересно
В Смолевичах начинают стройку еще одного дома для нуждающихся минчан. Узнали цены на квартиры
"Три года мы жили без подведенного к участку электричества". Семья построила дом прямо у леса и рассказала, как избежать ошибок
"Дети бросают мусор прямо нам в окна". Как живут люди в довоенной двухэтажке среди высоток почти в центре Минска
У Дворца независимости уже почти достроили коробку огромного посольства Китая. Показываем, как она выглядит
"Я очень боюсь тока. Возможно, это спасло мне жизнь". Электрик - о ценах, опасности удлинителей и искрах из розетки
Деревянная ванна, мозаика из массива и пол из плит OSB. Смотрите, какую необычную квартиру мы нашли в Барановичах
«Однушки» от $ 56 тысяч. Госзастройщик предложил всем желающим квартиры в доме на улице Беды
«Айрон» выставил на продажу новую партию квартир в ЖК на берегу Свислочи. Метр от $ 1350
усадьба с сауной БелладжиоVIP
это лучшее времяпрепровождение, как на пару часов, так и на длительный срок. У нас вы прекрасно проведёте время, как вдвоём, так и в небольшой компании
Элитный коттедж
4 уровня, два банкетных зала, огромный бассейн и сауна, 2 бильярдных стола - русский и пул, большой танцзал и вся техника для шумных вечеринок, парк с местом для шашлыков. До 100 человек!
В Гродно на торги выставили дореволюционные казармы. Их нельзя сносить, но можно использовать под жилье
23 сентября
В Беларуси открылся первый частный морг. И он даже не в Минске
22 сентября
Самым дорогим жильем, проданным в Гродно, стала квартира за $ 164 тысячи. Эксперты рассказали о том, что происходит на рынке недвижимости
21 сентября
Мониторинг цен предложения квартир в Гродно и городах Гродненской области за 13-20 сентября 2021 года
20 сентября
«Айрон» показал, какими будут дома в самом большом квартале таунхаусов в Гродно
14 сентября
Мониторинг цен предложения квартир в Гродно и городах Гродненской области за 6-13 сентября 2021 года
13 сентября
В Гродно разрушается изразцовый завод, который когда-то хотел купить Андрей Разин из «Ласкового мая»
09 сентября
Акции, скидки, пресс-релизы
Спрос на квартиры в Гродно по сравнению с прошлым годом увеличился на 34%. Что происходило на рынке недвижимости в июне
“Как рынок недвижимости переболел коронавирусом”. Владимир Пыльский о том, стоит ли деньги вкладывать в недвижимость
Новостройки региональных застройщиков от 1195 руб/кв.м. Обзор Realt.by
12 ноября 2019
Горячий декабрь акций от минских застройщиков к Новому году. Обзор Realt.by
10 декабря 2018
Обзор коммерческой недвижимости Гродно: старинная усадьба, база отдыха, ресторан и гостиница в самом центре города
02 ноября 2018
Квартиры в новостройках Минска от 1700 рублей за квадрат. Обзор Realt.by
16 октября 2018
Элитный дом на Свердлова в Гродно: цена «квадрата» от застройщика на последние квартиры $900 в эквиваленте
28 мая 2018
Продажа квартир
Аренда квартир
Аренда квартир на сутки
Продажа домов
Коммерческая недвижимость
Недвижимость на REALT.BY
Наши проекты:
Электронная почта:
info@realt.by
Размещение рекламы:
-
– velcom – mts – life – город
Мы в соц. сетях:
Использование портала означает согласие с Пользовательским соглашением и Политикой конфиденциальности. Оплата за рекламные услуги осуществляется на основании публичного договора.
Наш рейтинг: 4.89 из 5 (на основании 1495 отзывов)
Скачайте мобильное приложение:
Оказание услуг ООО «РиэлтБай», УНП 191179355
Свидетельство о регистрации №0173045 выданное 25 ноября 2009 г. Минским городским исполнительным комитетом
220004, г. Минск, ул. Кальварийская 21/1, офис 125. Время работы 9:00-18:00 (сб, вс – выходной)
Агроусадьбы Белыничский район, Белыничи, дома и коттеджи в аренду
Адрес: Могилевская область, Белыничский район, д. Рафолово, ул. Центральная, д.28.
Количество мест: 11 человек
Описание: баня, беседки, бадминтон, волейбол, теннис, купание в водоеме, рыбалка, дом у озера
Цена: 500 т.р./сутки/дом –3ч, 960 т.р. – 10чел./дом
Читайте также: